Чек-листы на производстве: для чего они нужны, как их создавать и автоматизировать?

Чек-листы представляют собой простой и удобный инструмент для контроля сложных рабочих процессов. Современные производственные предприятия работают в режиме многозадачности, что затрудняет руководителям подразделений следить за выполнением всех операций вовремя и с высоким качеством, а также обеспечивать соблюдение норм и правил безопасности. Чек-листы позволяют оптимизировать данный процесс, экономят время сотрудников, повышая в итоге их эффективность работы. В данной статье мы рассмотрим, как сделать чек-лист, каким образом его следует использовать и какие существуют способы автоматизации контроля.

Контрольный список или, как его еще называют, чек-лист — это перечень задач, выполнение которых необходимо для достижения конкретного результата. Применение чек-листов не только упрощает процесс работы, но и существенно повышает ее качество. Особенно это актуально в области производства, где даже самое маленькое нарушение технологии может стоить компании очень дорого. Чек-листы позволяют сохранить полную сосредоточенность и контроль на всех этапах производственного процесса и исключить повторяющиеся ошибки в будущем.

Если вы до сих пор не использовали чек-листы на предприятии, то здесь вы найдете несколько причин, почему они могут быть весьма полезны:

• Чек-листы помогают не упустить ни одной важной мелочи; сотрудник, работающий по списку, скорее всего, ничего не забудет и не запутается, даже если алгоритм действий очень сложен;
• Чек-листы определяют четкие критерии оптимального результата по каждому пункту, что позволяет повысить качество выполнения работ;
• Постоянно практикуя применение чек-листов, руководители видят, какие промахи чаще всего допускают работники. Добавление этих пунктов в список поможет исключить аналогичные ошибки в будущем;
• Четкий список задач хорошо мотивирует сотрудников, т.к. они знают, сколько времени должны потратить на каждый этап, и меньше отвлекаются;
• Усовершенствование производственного процесса не всегда проходит гладко: работники с трудом отвыкают от прежнего алгоритма. Включение новых пунктов в чек-лист поможет быстрее перестроиться;
• Цикл производства состоит из одних и тех же повторяющихся процессов. Достаточно составить чек-лист для всех процессов, тогда не придется каждый раз планировать работу заново;
• Внедрение на предприятии системы чек-листов позволяет освободить ресурсы для решения более важных задач.

Чек-листы могут использоваться в качестве плана действий или документа для проверки и отчета. Таким образом, они помогают и организовывать работу, и контролировать ее выполнение.

Чек-листы могут быть полезны на производстве в любых задачах, которые можно упорядочить и стандартизировать. Их использование помогает сохранять полную сосредоточенность и контроль на всех этапах работы, что существенно повышает ее качество. Если вы хотите повысить эффективность работы своей компании, рекомендуется внедрить систему чек-листов, которая позволит быстрее и лучше выполнять все задачи.

Конструирование чек-листа – задача, требующая внимания и усилий руководителей подразделений и других должностных лиц, отвечающих за различные рабочие процессы на производстве. Они отвечают за контроль над выполнением пунктов списка. Для того, чтобы чек-лист был действенным, нужно следовать определенным правилам при его разработке и внедрении. Руководители часто допускают ошибки, которые могут создать трудности, вместо того, чтобы их решать.

Как создать чек-лист? Алгоритм простой:

1. Разделить задачу на этапы. Это подразумевает создание каркаса списка. Например, чек-лист по технике безопасности можно организовать на разделы: "Обучение персонала", "Хранение материалов", "Рабочий процесс", "Пожарная безопасность", "Электробезопасность" и так далее.
2. Разбить каждый этап на отдельные операции. Например, в пункте "Электробезопасность" могут быть следующие подразделы: "Все электроприборы заземлены", "Электрооборудование регулярно проверяется", "К работе с электроинструментом допущен только персонал с соответствующей группой электробезопасности", "Сотрудники снабжены электрозащитными средствами" и так далее.
3. Предвидеть возможные ошибки, допущенные сотрудниками во время выполнения задач на всех этапах и добавить соответствующие напоминания/предупреждения в список.
4. Протестировать и уточнить пробную версию.
5. Внести необходимые исправления и дополнения.

Добавим несколько полезных советов:

• Не создавайте слишком длинный список (не больше 20 пунктов). Если задача слишком объемная, лучше создать несколько списков.
• Группируйте задачи в разделы с помощью подзаголовков.
• Каждый пункт должен соответствовать только одному действию.
• Составляйте список в соответствии с логикой рабочего процесса.
• Используйте четкие и простые формулировки.
• Если возможно, используйте один тип чек-листа для всех процессов на предприятии.
• Оставьте место для исправлений.

Чек-листы могут быть представлены на бумаге или в электронном виде, приложения-конструкторы создания чек-листов позволяют удобно и быстро создавать проверочные списки. Это единственный способ, который не только позволяет создавать список, но и назначать исполнителей, отправлять напоминания, прикреплять фото и видео и увидеть результаты в реальном времени.

Фото: freepik.com